Wang, C., & Ahmed, P. (2003). Structural Dimensions for Knowledge Based Organizations. Measures Business Excellence, 7(1), 51-62.
Wang, J., Peters, H. P., & Guan, J. (2006). Factors Influencing Knowledge Productivity InGerman Research Groups: Lessons for Developing Countries. Journal of Knowledge Management, 10(4), 113-126.
Walczak, S. (2005). Organizational Knowledge Management Structure. The Learning Organization, 12(4), 330-339.
Wiig, K. M. (1998). Perspectives on Introducing Enterprise Knowledge Management. in Proceedings of the 2nd International Conference on Practical Aspects of Knowledge Management(PAKM98), Basel, Switzerland, 29-30.
Wiig, K. (1999). Knowledge Management: An Emerging Discipline Rooted in a Long History. European Management Journal.
Wu, H., & Shieh, J. (2006). Using A Markov Chain Model in Quality Function Deployment to Analyse Customer Requirement. International Journal of Advanced Manufacturing Technology, 30, 141-146.
Wiig, K. M. (1993). Knowledge Management Foundation. Schema Press, Arlington, TX, 1.
Wang, J. W., Cheng, C. H., Huang, K. C. (2009). Fuzzy Hierarchical TOPSIS for Supplier Selection. Applied Soft Computing,9(1), 377-386.
Wilson, L., & Asay, D. (1999). Putting Quality in Knowledge Management. Quality Progress, 32(1), 25-31.
Xin, L. (2006). Advancement in QFD Optimization Methods. PHD dNo., National University of Singapore. Proquest Information and Learning Company.
Yeh, C. H., & Deng, H. (2004). A Practical Approach to Fuzzy Utilities Comparison in Fuzzy Multi-Criteria Analysis. International Journal of Approximate Reasoning, 35(2), 179-194.
Yen, J., & Langari, R. (1999). Fuzzy Logic Intelligence, Control, and Information. NJ: Prentice Hall Publishing Company.
Yeh, Y., lai, S., & Ho, C. (2006). Knowledge Management Enablers: A Case Study. Industrial Management and Data Systems, 106(6), 793-810.
Yahya, S., & Goh, W. (2002). Managing Human Resources toward Achieving Knowledge Management. Journal of Knowledge Management, 6(5), 457-468.
Zaim, H., Tatoglu, E., & Zaim, S. (2007). Performance of Knowledge Management Practices: a Causal Analysis. Journal of Knowledge Management, 11(6), 54-67.
Zack, M. H. (1999). Developing Knowledge Strategy. California Management Review, 41(3), 125-145.
Zadeh, L. A. (1965). Fuzzy Sets. Information and Control, 8(3), 338-353.
Zeleny, M. (1982). Multiple Criteria Decision Making. McGraw-Hill, New York.
پیوست
پیوست الف:
با سلام
پرسشنامهای که پیش رو دارید با هدف شناسایی و اولویت‌بندی نیازمندیها و راه حل های مدیریت دانش بهمنظور رفع مشکلات و موانع جهت دانشمحور کردن بیمارستان شهید بهشتی شیرازاست. از آنجا که شما بهعنوان یکی از خبرگان در این زمینه شناخته شدهاید، خواهشمند است ضمن مطالعه هر یک از نیازمندیهای مدیریت دانش زیر، نظر خود را در خصوص تأیید یا عدم تأیید این نیازمندیها در بیمارستان شهید بهشتی شیراز بیان کنید.
سن: …… جنسیت: مرد زن نوع تخصص: …………………. رشته تحصیلی: ………..
| ۱- حل مشکلات درمانی و تغییر محیط درمان | تأیید | عدم تأیید | |||||
| ۲- کوتاه کردن زمان مورد نیاز برای رویه‌های درمان | تأیید | عدم تأیید |
